La Commission des accidents du travail du Manitoba (la WCB) est au service des travailleurs et des employeurs grâce à un système d’assurance sans égard à la responsabilité essentiel à l’économie du Manitoba. Financée par les employeurs, la WCB fait la promotion de lieux de travail sains et sécuritaires; facilite la guérison et le retour au travail; assure la prestation de services attentionnés de soutien et d’indemnisation aux travailleurs et employeurs, et veille à la gestion responsable du système d’indemnisation des travailleurs du Manitoba.

L’indemnisation des travailleurs d’aujourd’hui repose sur les principes fondamentaux suivants :

• indemnisation sans égard à la responsabilité pour les travailleurs blessés et leurs personnes à charge – Les indemnités sont payées aux travailleurs blessés, qu’il y ait ou non négligence de la part du travailleur ou de l’employeur ayant contribué à la blessure.
• sécurité des indemnités – Les travailleurs blessés reçoivent un remplacement du revenu selon un calcul des gains perdus suite à la blessure ou maladie professionnelle survenue en milieu de travail, et ce, que l’employeur ait payé ou non les primes.
• responsabilité collective – Tous les employeurs participants partagent la responsabilité des coûts du système. Les indemnités sont versées par la WCB et ne dépendent pas de la capacité de l’employeur de payer les primes de la WCB.
• immunité judiciaire des travailleurs et employeurs contre les poursuites en responsabilité civile – les travailleurs blessés renoncent au droit aux actions en justice en échange d’indemnités garanties, et les employeurs consentent à financer le système en échange d’une protection contre les poursuites judiciaires. Ce compromis historique assure que les questions d’indemnisation des travailleurs sont réglées rapidement en évitant les coûts, l’incertitude et la formalité des procédures judiciaires.
• administration par un conseil indépendant – La WCB a la responsabilité de percevoir les cotisations de l’employeur et de verser les indemnités aux travailleurs blessés et leurs personnes à charge.
• prévention des blessures et maladies professionnelles survenues en milieu de travail – Les milieux de travail bénéficient des efforts de SAIN et SAUF au travail Manitoba, une branche distincte de la WCB, visant à prévenir les blessures et maladies professionnelles survenues en milieu de travail.
• retour rapide et sécuritaire à la santé et au travail – Les travailleurs blessés bénéficient d’une guérison optimale grâce à un traitement en soins de santé expéditif et efficace, puis reprennent le travail rapidement et de façon sécuritaire sous la direction de la WCB en collaboration avec les employeurs, les travailleurs et les fournisseurs de soins de santé.